Text copied to clipboard!
Pealkiri
Text copied to clipboard!Tööandja Brändingu Koordinaator
Kirjeldus
Text copied to clipboard!
Otsime oma meeskonda tööandja brändingu koordinaatorit, kes aitab kujundada ja tugevdada meie ettevõtte mainet atraktiivse tööandjana. Selles rollis vastutad tööandja brändi strateegia väljatöötamise, elluviimise ja pideva arendamise eest, et meelitada ligi ning hoida parimaid talente. Sinu ülesandeks on luua ja hallata tööandja brändi kommunikatsiooni erinevates kanalites, sealhulgas sotsiaalmeedias, ettevõtte kodulehel, töökuulutustes ning sisekommunikatsioonis. Teed tihedat koostööd personaliosakonna, turunduse ja juhtkonnaga, et tagada ühtne ja atraktiivne kuvand nii ettevõtte sees kui ka väljaspool. Tööandja brändingu koordinaatorina analüüsid töötajate tagasisidet, tööturu trende ning konkurentide tegevust, et pakkuda välja innovaatilisi lahendusi tööandja väärtuspakkumise tugevdamiseks. Samuti korraldad ja toetad erinevaid üritusi, kampaaniaid ning sisekommunikatsiooni projekte, mis aitavad kaasa positiivse töökultuuri loomisele. Oled loov, analüütiline ja hea suhtleja, kellel on kirg inimeste ning brändi arendamise vastu. Kui soovid panustada ettevõtte kasvule ja olla osa dünaamilisest meeskonnast, siis ootame sind kandideerima tööandja brändingu koordinaatori ametikohale!
Kohustused
Text copied to clipboard!- Tööandja brändi strateegia väljatöötamine ja elluviimine
- Kommunikatsioonikampaaniate loomine ja haldamine
- Sotsiaalmeedia ja tööandja brändi kanalite haldamine
- Koostöö personaliosakonna ja turundusega
- Töötajate tagasiside kogumine ja analüüsimine
- Tööandja väärtuspakkumise arendamine
- Ürituste ja kampaaniate korraldamine
- Tööturu ja konkurentide analüüs
- Tööandja brändi mõõdikute jälgimine ja raporteerimine
- Sisekommunikatsiooni toetamine
Nõuded
Text copied to clipboard!- Varasem kogemus tööandja brändingu või turunduse valdkonnas
- Hea suhtlemis- ja koostööoskus
- Loovus ja analüütiline mõtlemine
- Väga hea eesti keele oskus, kasuks tuleb inglise keele oskus
- Võime töötada iseseisvalt ja meeskonnas
- Projektijuhtimise kogemus
- Hea ajaplaneerimise oskus
- Tugev kirjutamisoskus
- Huvi inimeste ja organisatsioonikultuuri vastu
- Valmidus õppida ja areneda
Võimalikud intervjuu küsimused
Text copied to clipboard!- Milline on sinu varasem kogemus tööandja brändingu valdkonnas?
- Kuidas oled varem tööandja mainet tugevdanud?
- Milliseid kanaleid pead kõige tõhusamaks tööandja brändi arendamisel?
- Kirjelda edukat tööandja brändingu kampaaniat, milles oled osalenud.
- Kuidas kogud ja analüüsid töötajate tagasisidet?
- Milliseid tööriistu ja platvorme oled kasutanud tööandja brändingu haldamiseks?
- Kuidas tagad ühtse kommunikatsiooni erinevate osakondade vahel?
- Mis motiveerib sind selles rollis töötama?
- Kuidas mõõdad tööandja brändingu edukust?
- Millised on sinu ootused tööandja brändingu koordinaatori rollile?
